Merle houdt zich bezig met het implementeren van planningssoftware, in haar geval Oracle. "Nu richt ik me vooral op financiële planning en budgettering, maar dat kan veel breder worden. Collega's houden zich bijvoorbeeld ook bezig met kostenbeheer of belastingrapportage."

Verschillende soorten bedrijven bekijken

De keuze voor een traineeship bij een consultancybedrijf was snel gemaakt, vertelt Merle: "Ik wilde graag bij een consultancybedrijf werken omdat ik daar verschillende bedrijven kan zien: groot en klein, nationaal en internationaal, hiërarchisch of niet. Zo kan ik erachter komen welk type bedrijf goed bij mij past."

Momenteel doet Merle een project bij een bekende multinational. "Daar krijg ik te maken met verschillende lagen en verschillende functieprofielen die allemaal belang hebben bij dit project. Dit is weer heel anders dan mijn vorige project, waar ik vooral met één afdeling te maken had."

Kerntaak is zeer divers

Gevraagd naar de kern van haar rol, moet Merle lachen: "Mijn werk is zo divers. We doen de projecten van A tot Z - van het verzamelen van vereisten en het bouwen van een model tot het trainen van de eindgebruiker. Op één dag doe ik veel verschillende dingen."

Het hoogtepunt van de dag? "Als het me lukt om een uitdagende taak zelfstandig uit te voeren. Bijvoorbeeld als ik zelf iets ontwikkel in het planningsmodel in de tool, of verantwoordelijkheid neem in de communicatie met de klant. Daar ben ik dan trots op."

Natuurlijk zijn er ook minder interessante activiteiten, net als in elke andere rol. "Ik vind het minder technische deel minder leuk, zoals het duidelijk documenteren van requirements. Toch moet dat ook gebeuren. Gelukkig is dat maar een klein deel van mijn rol, het grootste deel van de tijd ben ik lekker bezig in de tool."

"Bij Finext sta ik nooit alleen met een klant, maar altijd als team aan een project."

Handelen als een team

Merle keek ook naar andere bedrijven bij het kiezen van een traineeship. Een belangrijke reden om voor Finext te kiezen is dat je in teamverband werkt. Merle: "Bij sommige vergelijkbare bedrijven werd benadrukt dat je ook alleen op een project bij een klant terecht kon komen. Dat sprak mij minder aan. Bij Finext sta ik nooit alleen op een project van een klant, maar altijd in teamverband."

Zelfs als ze niet bij de klant is, ervaart Merle dat teamgevoel. "Met het projectteam hebben we een vaste dag waarop we allemaal op het kantoor van Finext zijn. En met het hele Oracle-team hebben we één keer per maand een persoonlijke innovatiedag. Ook buiten werktijd doen we leuke dingen. Volgende week hebben we bijvoorbeeld een afterwork borrel in Rotterdam."

Zelfs als junior al impact

Een andere belangrijke overweging om voor Finext te kiezen is de grote vrijheid en de bijbehorende verantwoordelijkheid. "Hier heb ik de vrijheid om van alles aan te pakken en daar hoort ook veel verantwoordelijkheid bij. Hierdoor kun je als junior al snel impact maken. Bij veel andere bedrijven krijg je die ruimte pas als medior of senior. Daardoor is de leercurve hier heel steil - niet alleen inhoudelijk, maar ook in je persoonlijke ontwikkeling."

Merle vindt dan ook dat haar verwachtingen goed zijn ingelost: "Het is een goede combinatie van snel leren en je op je gemak voelen."

Die vrijheid moet je overigens zelf zien op te pakken. "Spreek uit waar je energie van krijgt en waar je minder van houdt," adviseert Merle. "Anderen kunnen dat van buitenaf niet aan je zien. Als je jezelf uitspreekt, is er bij Finext veel ruimte om je op dat gebied te ontwikkelen en bij te dragen."

"Het is een goede combinatie van snel leren en je op je gemak voelen."

Groepsgevoel en eigen ontwikkeling

Merle is ook enthousiast over de structuur van het Traineeship. "Aan de ene kant begin je met een groep trainees die allemaal in hetzelfde schuitje zitten. Dat voelt al snel als een vriendengroep en dat is heel leuk. Die groep is trouwens heel internationaal. Door al die nationaliteiten bij elkaar leren we ook veel van elkaar, want iedereen is anders."

"Aan de andere kant ben je bezig met je eigen ontwikkeling. Dat gebeurt hier heel snel: als junior krijg je meteen zoveel taken, en dan ook nog taken die interessant zijn. Je hoeft niet alle 'rotklusjes' te doen, je gaat er gewoon echt mee aan de slag."

Perfecte overgang van studie naar eerste baan

Merle kan het Traineeship bij Finext dan ook absoluut aanraden: "Voor mij is het Traineeship de perfecte overgang van studie naar eerste baan."

‍