Grote projecten

"Ik werk al een tijdje aan twee grote projecten," vertelt Suzanne. "Eén bij overheidsorganisatie UWV, waar ik een budgettool aan het bouwen ben. De ander bij De Haan, een exploitant van tankstations, waar we werken aan een bestaande applicatie. Komend half jaar starten we daar ook met het bouwen van een budgettool." Werken aan langlopende opdrachten bij grote klanten heeft haar voorkeur. "Ik heb een jong gezin en werk vier dagen per week. Met twee grote projecten lukt het me goed om werk en privé te combineren."

Geen displays

Dat maakt Suzanne's werkweek afwisselend maar beheersbaar. "Ik ben één dag bij UWV, één dag bij De Haan en de andere twee dagen werk ik thuis of op kantoor bij Finext. Op woensdag ben ik vrij, dan werk ik niet." Ze legt uit: "Ik heb een zoontje van 15 maanden, op die dag ben ik bij hem. In principe gaat mijn laptop dan niet open." Hoe dan ook, Suzanne probeert schermen te vermijden in haar vrije tijd. "Liever ga ik naar buiten met mijn gezin, sporten of lekker in de tuin werken."

Volbloed

Suzanne werkt sinds 2021 bij Finext, daarvoor had ze een soortgelijke functie bij een andere organisatie "Via mijn netwerk kende ik al een aantal mensen die bij Finext werkten. Op een gegeven moment werd ik gepolst: of ik interesse had om over te stappen." Die keuze was voor Suzanne niet heel ingewikkeld. "Natuurlijk moest ik er even over nadenken, maar de platte structuur trok me over de streep. Omdat er geen management is, krijg je als werknemer enorm veel vrijheid."

Hard werken, hard lachen

En die vrijheid is een groot pluspunt, vindt Suzanne. "Hoewel het niet altijd gemakkelijk is," zegt ze. "We voeren bijvoorbeeld de evaluatiegesprekken onderling, wat betekent dat we heel eerlijk moeten zijn over elkaars prestaties. Dat is soms best ingewikkeld, maar we komen er altijd uit." En daar is een duidelijke verklaring voor. "Bij Finext werken we hard, maar we lachen ook hard. Dat maakt het makkelijk om dingen te bespreken. We weten elkaar gewoon te vinden!"