Boris Pejcic
Geschichten von Finexters
Boris
Pejcic
Warum Boris jeden Tag Schritte macht.

Wir sind bekannt dank unserer Fachleute, den Finexters. Einige arbeiten erst seit einem Monat, andere haben schon jahrelange Berufserfahrung, aber alle sind Berater und entwickeln ihre eigenen Fähigkeiten und die der anderen ständig weiter. Aber wer sind diese "Finexters" und was genau machen sie als Berater? Das können sie uns natürlich am besten selbst sagen. Wir fragen Boris Pejcic, Junior Consultant, nach seinen Erfahrungen.

Boris implementiert OneStream bei den Kunden von Finext. "Das sind oft große, börsennotierte, multinationale Unternehmen mit interessanten Fragestellungen", sagt Boris. Er konzentriert sich auf die Unternehmensplanung, sowohl die Finanzplanung als auch die operative Planung.

Dynamisch und interessant

Ein solches Projekt beginnt mit der Frage nach den Anforderungen. Boris: "Wie sieht der Prozess des Kunden aus, und welche Ziele verfolgt er mit der Implementierung? Dann suchen wir nach der besten Lösung. Was ich interessant finde, ist, dass jeder Kunde seine eigenen Probleme hat, die wir dann versuchen zu lösen. Während des gesamten Projekts halten wir mehrere Sitzungen mit dem Kunden ab, um zu sehen, ob wir auf dem richtigen Weg sind."

Genau aus diesem Grund wollte Boris unbedingt als Berater arbeiten: "Es macht mir Spaß, verschiedene Unternehmen und Umgebungen kennenzulernen. Es ist sehr dynamisch und ich kann mehreren Unternehmen gleichzeitig helfen."

Kennenlernen verschiedener Tools

Finext implementiert alle wichtigen Performance Management Software, was bedeutet, dass Sie als Einsteiger mehrere Tools kennenlernen können. Viele angehende Berater schätzen das, weil man so herausfinden kann, welche Software am besten zu einem passt - schließlich hat jedes Tool seine eigenen Eigenschaften. Boris: "Zunächst wird klar erklärt, wie technisch jedes Tool ist. Denn manche Tools sind sehr technisch, andere wiederum weniger. Jeder hat da seinen eigenen Geschmack. Ich finde es gut, dass ich selbst eine Vorliebe für ein Werkzeug äußern kann."

Bald stellte Boris eine klare Präferenz für die OneStream-Plattform fest. "Nachdem ich mir verschiedene Tools angesehen hatte, gefiel mir OneStream am besten. Es ist recht technisch, was mir sehr entgegenkommt."

"Eigentlich habe ich immer einen erfolgreichen Tag: Ich bin begierig darauf, zu lernen und jeden Tag einen Schritt weiter zu kommen."

Jeden Tag einen Schritt weiter kommen

Es stellt sich heraus, dass es eine gute Wahl war. "Eigentlich habe ich immer einen erfolgreichen Tag: Ich bin begierig darauf, zu lernen und jeden Tag einen Schritt weiterzukommen", sagt er.

Das Highlight seines Tages? "Gemeinsam etwas Cooles in OneStream zu entwickeln, auf das wir stolz sein können. Zum Beispiel, wenn wir ein Kundenproblem lösen, wie eine komplexe Integration zwischen zwei Systemen. Manchmal verbringe ich den ganzen Tag damit, die Lösung herauszufinden. Wenn es dann funktioniert, ist das großartig."

Dabei hat Boris gelernt, dass es nützlich ist, das Gesamtbild im Auge zu behalten. "Manchmal neigen wir zu einem Tunnelblick, aber wenn man das Gesamtbild sieht, erkennt man, wo die Lösung liegt", sagte er.

Die beste Idee zählt - auch bei einem Junior

Nicht nur die Wahl von OneStream gefällt ihm, auch von der Wahl von Finext ist Boris begeistert. "Ich lerne in kurzer Zeit sehr viel - mehr als in einem traditionellen Unternehmen. Finext ist eine flache Organisation, in der man viel Freiheit hat. Tatsächlich sehen sich Senior und Junior hier wirklich als Kollegen und nicht als Manager mit einer Reihe von Junioren wie in einem traditionellen Unternehmen.

Das bringt eine Menge, glaubt Boris. "Wir sind hier alle nur Menschen, und das ermöglicht uns ein ruhiges Gespräch. Jeder trägt etwas bei, niemand wird ausgeschlossen. Dadurch fühlt man sich wohler: Wenn ich eine Idee habe, kann ich sie auch sagen. Dann diskutieren wir gemeinsam darüber, und wenn meine Idee besser ist, setzen wir sie um.

Viel gemeinsam handeln - bei der Arbeit und darüber hinaus

Er schätzt auch den Spaß, den Boris mit anderen Finexters hat: "Wir unternehmen viele Aktivitäten als Team und als Unternehmen, was sehr viel Spaß macht. Zum Beispiel sind wir als Workation nach Berlin gefahren. Aus so einem gemeinsamen Wochenende entstehen die besten Erinnerungen."

Neben seinem eigenen Team und den anderen Finexters im Büro hat Boris auch nach Abschluss des Traineeships noch viel Kontakt zu den anderen Trainees. "Wir haben immer noch unseren eigenen Gruppen-Chat und werden sogar bald als ganze Azubi-Gruppe in den Urlaub fahren", sagt er.

"Wir haben immer noch unseren eigenen Gruppenchat und fahren sogar bald als ganze Azubi-Gruppe in den Urlaub."

Sie können mehr tun, als Sie denken

Auf die Frage nach Ratschlägen für andere Nachwuchsberater antwortet Boris unerbittlich: "Glauben Sie an sich selbst. Manchmal denkt man vielleicht, dass man etwas noch nicht kann, aber man wird es oft herausfinden. Wenn Sie etwas schwierig finden, gehen Sie es vorsichtig und Schritt für Schritt an. Du kannst mehr, als du denkst, z.B. dieses eine Problem in OneStream trotzdem selbst lösen."

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